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【萬通快訊 第1412期】泰勞返臺應辦理通關證書 確保順利出境
為確保續聘的泰國勞工返鄉度假後能順利回臺,泰國貿易經濟辦事處勞工處會協助開立返鄉休假證明書,確認該名泰勞的聘僱狀態,作為合法聘僱的依據。不過勞工處近期發現,有部份泰勞未持該份證明,向各省勞工單位申請核發通關證書(JONHGO.12),導致手續不完備,恐因此卡關機場,無法順利回臺。勞工處提醒,仲介業者應留意相關程序,確保完成國外端的手續及順利通關。
【失智症專題】什麼是失智症?
經統計,台灣65歲以上失智人口於2022年底已有30.8萬人,按照推估這個失智人口將會持續的上升。 政府也在2023年底放寬申請外籍看護的標準,將輕度失智症納入免評範圍。 讓我們重新認識失智症,了解陪伴這類患者應該具備什麼樣的認知和行為。
移工在台故事-來自印尼的亞娣
嗨,我是亞娣 今天想要跟大家分享我在台灣工作的故事 我會跨國來到台灣,主要是為了改善家裡的經濟 我原本跟老公在印尼當地經營小生意,但因為銀行貸款繁重,公司營收不足支付家庭生活費,所以選擇來台灣賺錢工作,也為了給小孩更好的生活 在2014年去仲介學校報到,其實我心裡是忐忑不安的,很擔心會遇到不良雇主與仲介,後來到台灣仲介公司萬通人力,感覺是好的仲介公司。
【萬通快訊 第1411期】總統立委選舉1/13投票 依法放假一天
總統副總統及立委選舉即將113年1月13日舉行(星期六),投票日當日,具有投票權且原屬工作日的勞工,雇主應依法讓勞工放假一日,工資照給;至於不具投票權如外國人、移工等則維持原排班或輪班時程工作。
【了解長照】長照申請資格
長期照顧對於被照顧者本人或是家屬而言 都可能承受極大的經濟與心理壓力 如果您打算在家親自照顧家人,或是聘僱外籍看護 經評估符合資格者都可以使用「長照2.0」 利用政府提供的長照服務資源與補助,減輕一部分長照的負擔!
【萬通快訊 第1410期】營造移工核配10,116人 開放增額申請
內政部長林右昌指出,日前經內政部移工核配審查會議討論後,同意外加就業安定費提高核配比率部分納入核配計算,從現行的30%提升為40%,及甲等營造業核配也不打9折,改採全額分配,以及一般營造業移工雇主資格認定函有效期限,從90日放寬為120日。
【移工議題大哉問】候選人們怎麼說?
2024總統大選將近 針對【移工議題】做三大提問 幾位候選人未來政策走向又是如何呢?
【萬通快訊 第1409期】最低工資法立院三讀 將成立研究小組 工資不得低於最低工資 違者重處150萬元罰鍰
延宕多年的最低工資法草案,在總統大選前、立法院12日完成三讀通過,其中明定將消費者物價指數(CPI)納入應參採指標,同時設立研究小組,並明定勞僱雙方議定工資不得低於最低工資,違者將處2萬元至100萬元罰鍰,地方政府可依事業規模、違反人數或違反情節,加重其罰鍰至150萬元並公布姓名。
【萬通快訊 第1408期】基本工資職場性騷擾防治準則預告 訂性騷擾樣態
配合性別工作平等法113年3月8日上路,勞動部近日陸續預告子法,「工作場所性騷擾防治措施申訴及懲戒辦法訂定準則」草案與「性別工作平等法施行細則」部分條文草案,針對勞工遇職場性騷擾,雇主有防治責任,定明不同事業單位規模雇主防治義務,另增訂工作場所性騷擾之行為樣態。
【緊急公告】
近期有不肖人士冒用萬通人力集團之名義招募
誤信「臨時看護」 恐面臨75萬鉅額罰鍰
許多非法仲介看準民眾有短期或臨時看護的急迫需求,主打快速上工,於醫療院所週遭發放名片、傳單或於網路張貼聘僱廣告,趁機媒介非法外國人,不僅從中牟利,更害得雇主違法受罰。
移工健保費可利用轉帳扣繳 避免滯納金
近來健保署發現常有外籍看護雇主反映,因工作關係忘記於法定期限內繳納外籍看護健保費,以致產生滯納金。健保署呼籲,雇主可至金融機構辦理轉帳扣繳健保費,便捷又省力,避免產生滯納金的困擾。
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